Leermeesters die de handen uit de mouwen van patiënten steken.
Als leermeester in de rol van medewerker TLW arbeidsactivering binnen tijdsbesteding, leren en werken ben je een expert. Een expert op het gebied van groen en tuinonderhoud. Hier krijg jij energie van! Een aanpakker, die behalve de eigen handen uit de mouwen steken, ook de handen van patiënten laat wapperen. Zodat ze straks echt klaar zijn voor een veilige en verantwoorde terugkeer in de maatschappij.
Voor het onderdeel Werken & Leren zoeken wij een:
Leermeester groen
In de rol van medewerker TLW arbeidsactivering
28 – 36 uur
Je gaat onderdeel uitmaken van de afdeling tijdsbesteding, leren en werken (TLW), die zich richt op het aanleren van praktijkgerichte vaardigheden (vak gericht en op werknemersvaardigheden) aan patiënten. Ieder op hun eigen vakgebied. Je komt te werken in een omgeving waar patiënten met ernstige psychiatrische problematieken en een forensische achtergrond worden behandeld. Je werkt vanuit de kliniek in Venray, waar voornamelijk tbs-patiënten zijn opgenomen.
Wat ga je als leermeester groen doen?
- Onderhoud van tuinen en groenvoorzieningen binnen en buiten de kliniek
- Opbouwen van een werkrelatie met de patiënten, waarbij zij gemotiveerd en gestimuleerd worden om actief deel te nemen aan de activiteiten
- Methodisch observeren en interveniëren tijdens deze activiteiten
- Begeleiden en instrueren van de patiënten tijdens de uitvoering van hun activiteiten
- Mondeling en schriftelijk rapporteren m.b.t. de ontwikkeling
Wat neem je mee?
- Vakgerichte opleiding op minimaal mbo niveau 3 aansluitend op je taakinhoud
- Kennis van verschillende methoden en technieken, gericht op arbeidsactivering
- Affiniteit met de forensische psychiatrische gezondheidszorg
- Recente ervaring met het instrueren van individuen en groepen
- Empathisch vermogen, creativiteit en in staat grenzen aan te geven
Wat bieden we jou?
Bij ons maken niet alleen de patiënten stappen, maar jij ook!
De Rooyse Wissel investeert namelijk in jouw persoonlijke ontwikkeling en biedt volop trainingen en opleidingsmogelijkheden. Met ons online leerplein heb jij bijvoorbeeld de keuze uit meer dan 100 modules.
Daarnaast bieden wij
- Salaris afhankelijk van ervaring volgens cao GGZ, schaal 40 tussen €2.121,- en €3.101,- bruto per maand bij 36 uur
- Een aanvullende en goede reiskostenvergoeding, onregelmatigheidstoeslag en een 13e maand
- Een uitgebreid aanbod van producten en diensten om fiscaal gunstig aan te schaffen. Zo koop jij bijvoorbeeld voordelig een nieuwe laptop of telefoon
- Een individueel keuzebudget dat je maandelijks opbouwt en volop kunt besteden aan je eigen ontwikkeling
- Werk in een organisatie die nooit stilstaat, vooruitstrevend is en groeit
- Een informele werkomgeving, waar medewerkers op elkaar kunnen bouwen en vertrouwen en waar veiligheid voorop staat
Solliciteer!
Doe dit door een mail te sturen met je motivatiebrief en cv naar solliciteren@derooysewissel.nl
Meer weten?
Wij staan je graag te woord om je meer te vertellen over de vacature. Bel daarvoor met Gert Bouwes (bij afwezigheid Henk Manders) via telefoonnummer 0478-635200. Wil je alvast een betere indruk krijgen van hoe wij werken en waar wij voor staan? Bekijk dan zeker ook de bedrijfsfilm op onze website en beluister onze podcast ‘tbs’ via Spotify of NPO 1.
| De Rooyse Wissel. Jij. Wij. De maatschappij. Bij de Rooyse Wissel behandelen en verplegen we patiënten met ernstige psychiatrische problematieken. Dat doen we op basis van wederzijds vertrouwen. We hanteren een open manier van werken die ertoe bijdraagt dat patiënten op een veilige en verantwoorde manier kunnen terugkeren in de samenleving. Daarbij kiezen we niet altijd voor de gebaande paden, maar tonen we lef op onverwachte momenten. Altijd met respect voor patiënt, medewerker en externe partners. Samen kunnen we ons doel bereiken: een maatschappij die veiliger is. Rooyse Wissel is een onderdeel van VIGO. |